Coaching de Carreira

Defina o seu plano de carreira​ em 6 fases:

1º fase: Análise e reflexão sobre a vida profissional

 

• Análise do seu perfil comportamental -- personalidade, racional, emocional.

2º fase: Análise de competências e talentos​

 

• Conhecer os seus interesses e competências e traçar um perfil profissional.

3º fase: Criação do seu plano de carreira

 

• Definição de objetivos, metas e seleção de locais e empresas nas quais gostava de trabalhar.

4º fase: Criação do currículo

 

• Criação de um currículo atrativo e descrição da carta de apresentação cativante. Respostas a anúncios de empregos e saber criar um perfil de LinkedIn apelativo.

5º fase: Preparação e treino da entrevista

 

• Preparação de entrevista com role-play para treinar interação durante a entrevista.

6º fase: Mudança de carreira ou mudança de funções

​

• Definição de um plano de mudança e criação de ferramentas e estratégias de apoio para a mudança.